Développement continu

Nous savons que ce sont nos collaborateurs qui nous rendent uniques et sont à l'origine de notre succès... Nous les encourageons donc à se développer sur tous les plans : intellectuel, personnel et social. Chaque collaborateur a l'occasion d'exprimer ses objectifs et ses attentes dans le cadre d'un dialogue ouvert. Notre but : proposer des évolutions de carrières attrayantes et réalistes par rapport aux besoins du groupe afin de développer les compétences de nos collaborateurs sur le long terme. Nous croyons sincèrement en la réussite de chacun et nous proposons un développement et des plans de carrière individuels. Nous accompagnons chacun dans son développement grâce à une formation formelle et informelle.

Notre culture est collaborative et nous travaillons en équipe pour atteindre nos objectifs, mais nous offrons aussi de nombreuses opportunités aux individus d'imprimer leur marque et développer leur carrière à l'échelle nationale et internationale.

Chez Beiersdorf, de part la taille de notre entreprise, le poids de la hiérarchie est relativement faible. Nous encourageons chaque salarié à développer ses propres expériences et connaissances.
Ramble Wu - Reg. IIM & Technology & QA Director

Notre vision à long-terme

Nous nous engageons à accroître notre croissance à long terme et nous avons conscience que cela passe par le développement de nos hommes. Nous accompagnons chaque salarié ambitieux à identifier ses points forts et à lui donner le soutien dont il a besoin pour réaliser son parcours de carrière idéal au sein de notre entreprise. Nous accompagnons chacun dans son développement grâce à une formation formelle et informelle.